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찬바람이 불기 시작하면 이제 본격적으로 연말정산 준비 를 해야 할 때입니다. 국세청이 매년 제공하는 ‘연말정산 미리보기 서비스'가 올해도 열렸습니다. 이 서비스를 활용하면 미리 세액을 계산해볼 수 있고, 소비 계획을 조정해 세금 환급 효과 를 극대화할 수 있죠. 이번 글에서는 홈택스에서 연말정산 미리보기 서비스를 이용하는 방법과 2025년 달라진 공제 항목, 그리고 꼭 알아야 할 절세 팁 을 정리했습니다. 🧾 연말정산 미리보기 서비스란? 국세청 홈택스(또는 손택스 앱) 에서 제공하는 연말정산 시뮬레이션 기능입니다. 올해의 예상 연봉, 이미 납부한 세금, 지출 내역 등을 입력하면 예상 환급액 과 공제 가능 금액 이 자동 계산됩니다. 즉, 한 해 동안의 소비 패턴을 되돌아보며 “어떤 지출을 늘리면 절세에 유리한지” 미리 알 수 있는 똑똑한 절세 도우미예요. 💻 홈택스에서 이용하는 방법 1️⃣ 홈택스 접속 국세청 홈택스( www.hometax.go.kr)에 로그인합니다. 2️⃣ 지난해 근로소득 확인 지급명세서를 통해 지난해 연봉과 납부 세액을 불러옵니다. 3️⃣ 올해 예상 연봉 입력 2025년 예상 소득을 입력하면 납부해야 할 세금이 자동 산출됩니다. 4️⃣ 카드 및 현금 사용 내역 입력 올해 1~9월 사용금액을 불러오고, 10월 이후 예상 지출 금액을 입력합니다. 5️⃣ 결과 확인 신용카드, 직불카드, 현금영수증 중 어떤 결제수단이 더 유리한지도 한눈에 비교할 수 있습니다. 💳 어떤 지출이 연말정산에 유리할까? 카드 사용액이 일정 기준을 넘으면 소득공제가 가능하지만, 공제율은 결제수단마다 차이가 있습니다. 신용카드: 15% 직불카드·현금영수증: 30% 따라서 연말로 갈수록 직불카드나 현금영수증 사용 비중을 높이는 게 유리 합니다. 또한 주택자금, 보험료, 의료비, 교육비 등 항목별로 예상 지출 금액을 입력하면 공제 금액이 자동 계산 되어 가족 단위 절세 계획을 세우기에도 좋습니다. 📈 올해부터 ...

출근길, 비 소식이 있어 우산을 챙겼지만 맑은 하늘. 그날 저녁엔 “기상청 또 틀렸네”라는 말이 어김없이 들립니다. 하지만 사실, 예보는 대부분 ‘맞았다’는 걸 아시나요? 기상청 통계에 따르면 지난해 단기 예보 정확도는 90% , 즉 열 번 중 아홉 번은 적중 했습니다. 그런데 왜 우리는 여전히 “날씨 앱 못 믿겠다”고 느낄까요? 그 이유는 바로 ‘확률 예보의 언어를 오해하기 때문’입니다. 🌧️ “강수확률 60%”의 진짜 의미는? 많은 사람들이 “비가 60% 확률로 온다”고 해석합니다. 하지만 기상학적으로는 이렇게 풀이됩니다. “비슷한 기상 조건이 10번 있었을 때, 그중 6번은 비가 왔다.” 즉, 확률 예보는 미래 예측이 아니라 통계적 가능성의 표현 입니다. 그런데 사람들은 이를 ‘단정적 예보’로 받아들이기 때문에 하늘이 맑으면 “틀렸다”고 느끼는 것이죠. 기상학자들은 “예보는 틀린 게 아니라, 우리가 다르게 읽는 것”이라고 말합니다. 🤖 AI가 만드는 예보, 정확도는 올라가고 있다 기상청은 최근 AI 기반 예보 시스템 을 본격 가동했습니다. 🌩 ‘나우알파(NowAlpha)’ : 전국 10개 기상 레이더 데이터를 바탕으로 6시간 뒤 강수량을 10분 단위로 예측 (기존 모델보다 10배 빠름) ☀ ‘위즈돔(WISDOM)’·‘포캐스트넷2(FourCastNet2)’·‘팽구웨더(Pangu-Weather)’ 최신 AI 예보모델로 12일 단위 중기 예보 를 6시간 간격으로 생성 윤세영 KAIST 교수는 이렇게 설명합니다. “AI 예보모델은 물리 방정식을 직접 계산하지 않고, 관측 데이터를 학습해 패턴을 예측하는 데이터 중심형 모델입니다.” 즉, AI는 예보를 ‘계산’하는 게 아니라 ‘학습된 데이터로 추론’하는 구조라는 것입니다. ⚠️ 하지만 AI 예보에도 한계는 있다 AI는 빠르지만, 완벽하지 않습니다. 특히 집중호우나 태풍 같은 극한기상 상황 에서는 안정성이 떨어질 수 있습니다. 그 이...

내년부터 5월 1일이 60여 년 만에 ‘근로자의 날’이 아닌 ‘노동절’로 불린다. 고용노동부는 지난 10월 26일 ‘노동절 제정에 관한 법률’이 국회를 통과함에 따라 2026년부터 공식적으로 ‘노동절’ 명칭이 복원된다고 밝혔다. 🌿 노동절, 62년 만의 이름 되찾기 우리나라는 1923년부터 매년 5월 1일을 ‘노동절’로 기념해왔다. 하지만 1963년 제정된 ‘근로자의 날 제정에 관한 법률’로 명칭이 변경되면서, 오랜 세월 ‘근로자의 날’이라는 이름으로 이어졌다. 이번 법 통과로 62년 만에 ‘노동의 가치와 권리’를 되새기는 날 로 다시 돌아오게 됐다. 고용노동부는 “일하는 모든 국민이 땀의 가치를 기릴 수 있도록 노동절을 공휴일로 지정 할 수 있도록 관계 부처와 협의할 계획”이라고 밝혔다. ⚖️ 함께 통과된 노동 관련 주요 법안들 이번 본회의에서는 노동절 제정법 외에도 노동자 권익을 강화하는 8개의 고용노동부 소관 법률안 이 함께 통과됐다. 1️⃣ 근로자퇴직급여 보장법 개정 임금 체불 명단이 공개된 사업주가 퇴직급여를 떼먹을 경우, ‘반의사불벌죄’가 적용되지 않는다. 즉, 피해자가 처벌을 원치 않아도 형사처벌이 가능 하다. 노동부는 “임금·퇴직급여 체불 근절을 위한 강력한 조치”라고 밝혔다. 2️⃣ 임금채권보장법 개정 정부가 임금체불 피해 노동자에게 대지급금을 대신 지급한 경우, 체불 사업주로부터 국세체납처분 절차를 통해 신속히 회수 할 수 있게 된다. 연대책임이 있는 상위 수급인까지 대위권을 행사할 수 있어 도급사업의 임금 체불도 줄어들 전망이다. 3️⃣ 공공기관 노동이사제 법률 정비 근로복지공단, 한국산업인력공단, 산업안전보건공단 등 주요 공공기관의 노동이사 임명 근거가 명문화 됐다. 노동이사제의 법적 취지를 명확히 해 노동자의 의사 반영과 경영 투명성을 높이는 효과가 기대된다. 4️⃣ 장애인고용촉진 및 직업재활법 개정 장애인 표준사업장 설립 규제 완화 , 지주회...